Офисный дресс-код для женщин. Новинки сезона.
«Правила офисного дресс-кода для сотрудниц крупных компаний с годами не претерпевают серьезных изменений. Основой дресс-кода по-прежнему остается классический стиль, а базовым принципом составления образов – аккуратность и строгость».
Основа офисного дресс-кода – классический стиль и присущие ему элементы, черты. Соответствующее направление отличается консервативностью, однако дизайнеры женской одежды стараются вносить в него разнообразие, не выходя за обозначенные рамки. Результаты таких экспериментов становятся удачными и интересными.
Какую одежду выбрать женщине в офис
Дресс-кода имеет негласные и гласные правила, в числе которых:
- Аккуратный и опрятный вид одежды, которая должна быть тщательно выглаженной и чистой;
- Удобство – предметы гардероба должны обеспечивать ощущение комфорта, так что предпочтение традиционно отдается моделям из гигиеничных натуральных тканей.
Что касается цветовых гамм, вариантов кроя одежды, ее фасона и посадки по фигуре, то в разных компаниях они могут различаться. У многих предприятий есть свои корпоративные цветовые гаммы, где-то требования к внешнему виду сотрудниц остаются либеральными. Однако есть и общие требования, одинаковые для всех компаний:
- Нижнее белье не должно просматриваться под одеждой, даже если речь идет о легких и тонких рубашках, блузках;
- Платья и юбки длины мини не приветствуются, равно как и предметы гардероба с эффектными вырезами и декольте;
- В качестве обуви предпочтение стоит отдавать туфлям-лодочкам на невысоких и устойчивых каблуках.
Отсутствие прописанного и установленного дресс-кода в компании вовсе не означает, что женщины и девушки могут выбирать для офиса любую одежду. Определенные возможности для выбора у них, безусловно, есть, однако поле для экспериментов должно быть ограничено.
Стилисты советуют женщинам ориентироваться на ключевые принципы классического направления. Следование им поможет не допустить ошибку и сохранять золотую середину.
Тенденции: как подобрать деловой стиль одежды для женщин
Офисную моду стилисты считают одним из самостоятельных направлений, сформированных на основе классических канонов. Как и в любом другом направлении, в нем есть свои тренды, остается пространство для экспериментов.
Среди интересных новинок в таком сегменте, как женская одежда для офиса, можно выделить:
- Обилие нестандартных оттенков – демократизация офисной моды позволяет не ограничивать выбор одежды только черными, белыми или синими гаммами. Сегодня допускаются и другие, более интересные решения;
- Удобство кроя – акцент делается на комфорте, что сказывается на конструкции офисной одежды. Ее фасоны становятся более демократичными, предпочтение отдается тканям с легкой и приятной текстурой, универсальной фактурой.
Среди актуальных оттенков нового сезона, выбираемых для женской офисной одежды, стилисты выделяют:
- Спокойные оттенки зеленого;
- Винные гаммы;
- Насыщенные гаммы синего цвета;
- Темные и светлые оттенки бежевого.
Перечисленные цвета имеют немало достоинств, в числе которых – комбинаторные свойства. Оттенки хорошо сочетаются между собой и с другими гаммами, что позволяет создавать на их основе интересные, но сдержанные и умеренные образы.
Демократичность трендов офисной моды позволяет девушкам и женщинам выбирать альтернативные варианты:
- Блузки и белоснежные рубашки можно заменить водолазками – предпочтение стоит отдавать однотонным моделям нейтральных гамм;
- Юбки фасона «карандаш» при желании можно заменить более широкими и удобными моделями;
- Спектр фасонов платьев, допустимых в рамках офиса, тоже расширяется. Современный ассортимент моделей не ограничивается строгими «футлярами» — для делового гардероба можно выбирать платья А-силуэта, сдержанные платья-рубашки. Ключевым моментом остается оформление моделей – оно должно быть умеренным.
Определенные требования предъявляются к аксессуарам – в рамках офисного образа их по-прежнему лучше использовать в минимальном количестве. Стилисты советуют ориентироваться на 2-3 украшения и отдавать предпочтение готовым комплектам аксессуаров.